1）负责销售团队的组建与优化；
2）负责所带领的销售团队日常工作管理与协调，监督、检查销售团队各项工作及计划的执行情况；
3）对所负责的销售团队成员进行绩效考核；
4）负责销售团队能力提升，组织各种销售业务培训；
5）制定销售业绩达成计划，分解销售任务，控制销售费用；
6）通过多种方法组织销售目标达成，跟踪销售目标的实施情况；
7）定期组织团队销售业绩分析与反馈，并提成整改措施；
8）市场推进与客户管理
9）制定销售推进策略，组织区域目标客户经营地图的建设、优化、完善；
10）市场竞争情况分析；
11）大客户的开拓及关系维护；
1）大专或以上学历，专业不限；
2）有8年以上销售工作经验，3年以上销售高层管理工作经验，组建和培训团队 经验丰富；
3）卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，具备高效人际沟通和谈判技巧；
4）良好的职业操守及敬业精神，必须具备良好的团队合作精神；
5）有很强的责任心、事业心，具有强大的抗压能力，敢于接受新挑战；
6）熟练掌握各种销售模式，富于创新精神；
7）工作细致、严谨、具有战略前瞻性思维。
该公司一家医疗器械、医用耗材代理公司，目前代理的产品达50种。
